"Hombres y Mujeres y Viceversa"

Yo leí un articulo en El País sobre una mujer que trabaja para el PP y que el PP quiere despedir porque ella esta embarazada. Ella es una trabajadora eventual para el Ayuntamiento. Según el articulo, debido a las complicaciones con su embarazo Cristina necesita tomar baja de incapacidad. Por eso, el PP de San Fernando decidió prescindir de ella. Sin embargo, su petición ha sido negado por el Consistorio porque vulnera la ley. Eusebio González, la portavoz del PP, envío una misiva al alcalde Julio Setién explicando que el Partido Popular “ha decido que se cese a la asistente del grupo” y también incluido un sustituto para Cristina.

Después de examinar los informes de la petición, el Ayuntamiento la desestimó. El Ayuntamiento dice que la petición tiene “en cuenta que se vulnera el articulo 14 de la Constitución y la Ley Orgánica de Igualdad de Hombres y Mujeres de 2007”. Los populares han reclamado que querían lo mejor para los dos partes diciendo que “el único interés del grupo ha sido tener a una persona que diese asistencia”. El PP reclamó que ella “había manifestado su intención de trasladar su residencia a su ciudad natal” pero Cristina aclaró que nunca fue su intención a dejar su trabajo para el grupo sino continuar su baja por maternidad en su ciudad natal y después reincorporarse a su trabajo. Ella dijo que no quiso crear mas polémica y dijo a este periódico que: “Yo solo pretendo seguir tranquila con mi embrazo”. El Ayuntamiento dijo moralmente es impresentable para despedir una trabajadora embarazada y de baja laboral. Pienso que es muy interesante que la Ley Orgánica de Igualdad de Hombres y Mujeres fue establecido solo en 2007 y todavía existen la desigualdad entre los sexos.

McKnight, Alexandra